江苏省信用担保有限责任公司成立于2002年10月，注册资本6亿元，是经省政府批准成立的省属国有金融机构。公司面向全省成长型中小企业，提供全方位的融资及非融资担保服务。为满足公司业务拓展和机构延伸需要，现面向社会公开招聘员工，竭诚欢迎优秀人才加盟。

一、招聘岗位及工作地点

二、任职（报名）条件及岗位职责

（一）人事专员岗

1.任职条件：

（1）党员、35周岁以下、全日制本科及以上学历，

（2）熟悉国家相关劳动法律、法规，从事相关人力资源工作5年以上，有较强的沟通表达能力和文字综合能力，同时有党务工作经验者优先或条件适当放宽；

2.岗位职责：

（1）负责构建公司人力资源体系，根据公司经营管理需要制定人力资源管理计划和人力资源管理制度；

（2）负责公司年度招聘计划的制定和落实并组织公司招聘等具体工作；

（3）负责公司年度培训计划的拟定和组织实施等工作；

（4）负责公司绩效考核工作的组织实施，并对各部门的考核提供指导、监督、统计、审核等支持性工作。

（二）会计核算岗

1.任职条件：

（1）35周岁以下、全日制本科及以上学历，会计、财税、经济等相关专业，

（2）2年以上工作经验；执相关执业资格或证书、拥有复合专业背景人员的优先考虑。

2.岗位职责：

（1）负责及时、准确的做好会计结算核算工作；

（2）负责参与拟定财务计划，审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况；

（3）负责具体编制公司月度、年度财务报表、年度财务决算及附注说明和利润分配核算工作；

（4）负责固定资产的财务管理，定期计提折旧并按规定组织清产核资工作；

（5）负责开展税收筹划，承办各项财政补贴及税收优惠政策的申报，公司税金的计算、申报和缴纳，协助有关部门开展财务审计和年检等工作；

（6）负责会计监督工作，审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，以及费用审批手续的合规性；

（7）负责做好会计凭证、账册、报表等财务资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。

（三）前台经理岗

1.任职条件：

（1）35周岁以下、本科及以上学历, 应聘者面试合格后将与第三方签订劳动合同；

（2）有良好的职业形象和气质，懂得基本的前台接待礼仪；

（3）普通话标准流利，语言表达能力强，善于沟通，有亲和力，较强的保密意识；

（4）熟悉行政、办公室管理相关工作流程，良好的沟通、协调和组织能力；

（5）熟练使用办公自动化设备及办公软件；

（6）良好的团队合作能力，具有高度的责任心，工作积极主动。

2.岗位职责：

（1）日常到访客人的接待，协助公司负责人及所属部门经理做好日常公关协调工作；

（2）公司电话的接听（转接、代接）和记录、转达工作；

（3）公司邮件、邮包的收发及相应费用的结算工作；

（4）公司各类往来文件（电子邮件、传真）的收发、处理和归档；

（5）公司办公用品、日用品的日常管理工作（采购、发放、管理）；

（6）公司后勤管理，及领导交办的其他工作事项。

（四）项目经理岗

1.任职条件：

（1）经济、管理、法律、财税等专业全日制本科及以上学历，南京地区项目经理要求硕士及以上学历；

（2）原则上具有2年以上金融或担保机构等相关工作经历；

（3）年龄35周岁以下（特别优秀的可适当放宽）；

（4）211、985院校、执相关执业资格或证书、拥有复合专业背景人员优先考虑。

2.岗位职责：

（1）负责根据部门分解的经营目标开展工作，确保完成工作任务；

（2）负责协助部门负责人开展业务渠道的拓展与维护，建立并维护良好的客户关系；

（3）负责按公司制度规定要求，具体实施项目尽职调查工作；

（4）负责跟踪管理承保项目，对保后检查中发现的风险因素及时上报部门负责人并协助采取相应处置措施；

（5）协助产品经理做好相关业务产品的调研、试点、推广等工作。

三、报名方法

（一）报名截止时间：2018年3月31日，以电子邮件发送时间为准。

（二）报名方式：请符合条件并有意报名者登陆公司网站（http://www.harrisonfrazer.com）进入“人力资源”在“网上报名”子栏目中下载《应聘人员登记表》，如实、完整地填写统一格式表格，并附个人简历、身份证、学历证书、学位证书、职（执）业资格证书、专业技术资格证书等扫描件、个人近期免冠照片，发送至 zhglb@jscg.cn （邮件名为“应聘岗位+姓名”字样），公司将为应聘者保密，未录用者资料恕不退还，谢绝来访。

联系人：陈先生     联系电话：025-85523230

江苏省信用担保有限责任公司

2018年2月23日